人资部长：1500最低薪资措施聘少于5人雇主可豁免光华日报

人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南指出，根据4月27日宪报公布的最低薪资，聘请少于5人的雇主，可以豁免于5月1日实行每月1500令吉最低薪资措施，惟必须在明年1月1日实行。

“因此，从5月1日至12月31日期间，在市政府或市议会管辖区的这些雇主，他们所执行的最低薪资为1200令吉，其他地区则是1100令吉。”

沙拉瓦南今日（30日）发表文告称，此举是为了让这些雇主拥有更充裕的时间，做好准备。

至于其他领域，他指政府过去已给予足够的新冠肺炎援助配套，因此不会再展延实行，况且最低薪资也将保障员工的权益。

最新的最低薪资适用于2020年大马职业分类标准（MASCO）所分类的行业，即科学和工程专业人士、健康、教学、商业和行政、信息和通讯技术、立法、招待及相关服务、社会、文化和监管机构，且无论其雇员人数多少。

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最低薪资也详细说明了每日和每小时最低薪资率，以及没有基本薪资但通过职责和生产力计算的薪资，如佣金、计件工资等。

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“如之前的最低薪资措施，新措施也不适用于家庭帮佣。”

“政府估计调高最低薪资，将对国家有正面效应，雇主与雇员将协助加速国家经济的复苏，也将协助国家达致2030年高收入国的宏愿。”

他提到，马来西亚半岛劳工局及沙巴和砂拉越将执行这最低薪金制，因此所有雇主务必遵守。