一般人熟知“白领”和“蓝领”阶级，但可能对“新领”这一职业领域，感到陌生。

新领职业包括水喉匠、电工和理发师等，它们在从前可能是被视为次一等的工作，但今非昔比，这个领域的需求日益提高，令其提升至一个自带光环的水平。

人力资源部长古拉接受《马新社》专访时说，大马人必需把握新领所带来的机会。

“凭着一技之长，工人有着更好的前景，可以赚取更丰厚的薪金。比如水喉匠，我们视为低级的工作，但现在我们必需跟他们预约，它已成为一个非常专门的领域。”

“最近我遇到你的一名同行，对方也是一名记者，已经30多岁，并有家室，他把握机会学习成为一名电工（chargeman），在上班时间，他从事记者的工作，晚上就学习。”

“他给我的理由是，因为薪金比较优渥、收入比较固定，他本身对这个领域也有兴趣。”

2019年1月的《福布斯》杂志在《新领工人——他们是谁，他们如何为我们的劳工短缺做出贡献？》一文中，将“新领”定义为：通过非传统的教育路径，培养从事科技工作所需的一技之长。这些新领工人并没有大学文凭，是通过社区学院、技职学校及技术文凭课程等，接受培训。

古拉也谈到，现在的就职大环境，也越来越具挑战性。他说，一名工人必需通过掌握技能、提升技能、掌握新技能及跨领域技能，以提升自身的价值。

在这方面，我国正将火力集中在技职教育课程，以培养拥有高技能的人力资本。

古拉说：“我们必需看国际劳工组织的数据，也就是从现在算起的15年后，现在大学所提供的15%至30%课程，可能会在就业领域消失。”

“令人玩味的是，技职教育领域所提供的课程，全都还是符合时宜，这一点受到国际劳工组织保证。”

吁将全国工业培训学院（ILP）作为技职培训场所

古拉呼吁全体大马人将全国的工业培训学院（ILP），作为取得技职培训的场所。

“工业培训学院不只是设在吉隆坡，在哥打峇鲁、瓜拉登嘉楼、士古来、怡保、太平、槟城、斗湖和山打根等地都有，所以，地点不再是一个问题，这些地点拥有本身的工业圈。”

“在工业培训学院所提供的培训费用是由政府全额承担，政府资助整个课程，从学费、宿舍至膳食。”

不过，他指出，虽然已提供一切便利，但全国工业培训学院的就读率只有70%至80%，这表示仍有20%的空缺未填补。

古拉说，他指示所有的工业培训学院营运至晚上11时，以让半工读的学生有机会参与培训课程。他指出，人资部也积极通过媒体、巡回展，以及跟非政府组织合作，推广工业培训学院。

“在2018年，有约1万6000人参与培训，不包括兼职生。到了2019年，增至1万8000人，这是展开推广所取得的成果，我们希望在2020年可达到2万人。”

他补充，96%的培训学院学生一毕业就会被公司录取，而且会有数名雇主同时提出献议，供他们选择。