阿末扎希（左）抵达2024年土著经济大会一周年研讨会闭幕仪式时，获得在在场嘉宾的欢迎。左2为人民信托局（MARA）主席拿督阿斯拉夫。
2024年土著经济大会一周年研讨会建议政府拟制技职教育法案以冀成立技职教育委员会，更有效的协调涉及12个部门的技职教育生态系统。
“法案的目标是打造一个更具系统性、全面性的技职教育生态系统，并将成立一个名为技职教育委员会，专责统筹国家技职教育政策。”
副首相拿督斯里阿末扎希今日（23日）在布城国际会展中心出席2024年土著经济大会一周年研讨会闭幕仪式后，在新闻发布会上如是表示。
他指出，技职教育委员会是透过整合及提升现有的国家技职教育理事会的职能，并非新设机构，因此不会增加新的公务员职缺。
此外，阿末扎希表示，政府通过《2035年土著经济转型计划》（PuTERA35）提出的132项举措中，截至目前已有15.7%顺利落实，超出原定每年平均10%的目标。
“这证明我们认真看待土著经济议程，并将每年举办类似的评估会议，以监督各项承诺的执行情况。”
此外，阿末扎希也表示，政府准备在今年底向国会提呈《1954年原住民法令》修正案，改善原住民的权益。
他说，政府已通过原住民发展局与利益相关者磋商，聆听原住民社运分子的诉求。
阿末扎希也是乡村及区域发展部长，他说，政府也透过多项措施来推动更具包容性的土著议程，包括成立沙巴与砂拉越土著经济理事会、在MARA设立土著数据中心与经济仪表盘、设定清真疫苗国际标准以及将马来西亚数码（Malaysia Digital）计划扩大至乡区，配合5G网络覆盖。
另一方面，针对根据马来西亚劳动力市场的研究，超过 65% 的我国大学毕业生月薪低于3000 令吉，仅够糊口，阿末扎希表示，政府为技职教育毕业生争取优渥的薪金，而不仅仅是最低工资。
“虽然没有强制业者（给予优渥薪金），但已与多个企业达成协议，确保符合要求的技职教育毕业生获得优渥薪资。”
他进一步解释，所谓优厚薪资是指马来西亚技能证书第三级毕业生起薪可达3500令吉。
他说，这些公司愿意支付优厚薪资，因为技职教育毕业生已经具备了相关基础技能，无需重新培训。
他说，很多公司录取这些学生为实习生，之后转为正式员工。
“这些公司也成为TVET学院的合作伙伴，提供设备和教学支持，以确保技职教育毕业生能更好地适应工作岗位。”
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