人力资源部长西华古玛表示提醒雇主，在“放宽聘雇外劳计划”中提交的申请文件必须是有效的，因早前曾出现涉及假文件的申请案例。

同时，他也促请所有雇主能支持政府及上述计划，并根据实际情况申请配额。

他周四发文告表示，尽管这项计划的宗旨是加快外籍劳工的配额批准，但相关的聘雇标准不可忽视。

他说，该部与大马半岛人力局（JTKSM）和移民局的监督，将会在批准程序后6至7个月内执行。

他希望所有雇主遵守相关雇员标准，如根据最低薪金支付月薪予员工，以及缴纳社险。

“人资部将确保批准的配额符合实际国家人力，重要的是确保国家的形象和信誉得到保障，同时不损害国际劳工组织 (ILO) 所建议的员工福利和权利。”

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