星期五 2022年 12月 02日
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柬泰越寮四国 相继调高最低薪资

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越南的最低薪资介于626令吉900令吉之间。图为渔民在河内市着名湖泊「西湖」钓鱼。

继泰国内阁近日通过今年10月起提高每日基本薪资后,柬埔寨于本月21日(周三)敲定,工人最低薪资由现有的194美元(885令吉)月薪增至200美元(913令吉),并于2023年1月生效,但实施的领域主要 为纺织、鞋子和箱包厂等製造业。

2013年,柬埔寨衣鞋业工人最低工资只有61美元(当年约兑换192令吉),之后逐年大幅上涨,2014年100美元(当年约兑换327令吉),2017年为153美元(当年约兑换429令吉),到明年的200美元,即9年后翻了一倍。

泰国上调4%到5%

相较柬埔寨的邻国,泰国内阁会议已在本月14日通过劳工部提案,从10月1日起提高每日基本薪资,涨幅在4%到5%左右,依照各府不同的生活成本,范围从328到354泰铢(约40令吉到43.5零吉)不等。以月薪计,为9840泰铢至1万0620泰铢(约合1205令吉至1303令吉)

泰国上一次调整每日基本薪资是2020年1月,各府依照不同的生活成本,每日最低基本薪资范围从313泰铢到336泰铢(约38.5令吉到41.25零吉)不等。

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越南7月上调6%

相较中南半岛国家越南,已从今年7月起将最低薪资上调6%,全国分为4区,第一区从442万越盾上调到468万越盾(约900令吉);第二区从392万越盾升至416万越盾(约800令吉);第三区从343万越盾升至364万越盾(约700令吉);第四区从307万越盾调整为325万越盾(约626令吉)。

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寮国最低薪资341令吉

在中南半岛相对不发达的寮国,也在近日提高私营部门工人的最低工资。

寮国劳动和社会福利部7月上旬宣布,上调最低薪资标准将分两个阶段进行,第一阶段自2022年8月1日开始,将每月最低工资从110万基普提高到120万基普(约合313至341令吉)。第二阶段从2023年5月1日开始,将最低薪资从120万基普增加到130万基普(约合341至370令吉)。上述最低工资,仅适用于老挝服装厂和其他工厂。

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