合约医生罢工组织获悉，新入职医生被告知，合约制医生无法要求加班费。（图片来源：合约医生罢工组织推特）
合约医生罢工组织（Hartal Doktor Kontrak）申诉，合约制医生被要求连续工作33个小时，且无权要求加班费，是非常不公平的。
发言人慕斯达法卡玛告诉网络新闻媒体《今日自由大马》，合约制医生没有加班费是不公平的，长时间工作必须得到等价酬劳。
“想象一下，从周一的早上8点工作到下午5点，然后从下午5点加班到翌日早上8点。”
“在那之后，我们必须继续从早上8点工作到下午5点。”
在昨日（5日）的入职介绍会上，新入职的医生被告知，他们无权要求加班费，因为部门主管或院长才有权力决定是否支付他们的工资。
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“就算没有加班费，医生也必须待命（on-call）。确保一定有医生站岗照顾患者，是所有医生的职责。”
他表示，医生工作日的加班费是220令吉，周末加班费则是200令吉，但是与工作量相比，这些数字微不足道。
他强调，无论是长期的或合约制医生，都应该得到相同的待遇。
他敦促卫生部调查这一问题，并尽快予以纠正。
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今年7月，合约医生罢工组织要求政府在26天内解决合约制医生的问题，否则全国范围的合约制医生将会进行罢工抗议。
前首相丹斯里慕尤丁于7月23日宣布，内阁同意延长合约医生、牙医及药剂师的服务合约两年，同时让合约医生享有与正职医生一样的全薪进修假期及奖学金赞助。
在7月26日举行的罢工运动中，合约制医生们要求获得“公平的职业道路”以及“与长期医生同等的福利”。
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