星期日 2021年 9月 19日
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“合约医生”要罢工抗议!背后究竟有什么原因?

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吉吉翰:2016年之后,新来的医生被归类为“合约医疗工作者”。

 相信大家都有看到最近合约医生要罢工的新闻,但是很多人不了解其中缘由,究竟合约医生发生了什么事呢?

根据大马网红牙医“吉吉翰”(Gigi Han)在其社交平台分享的视频,向网民一一解释,为什么合约医生要走向罢工的道路。

他先作出澄清指,这并非全面罢工(叹气!),而是由初级合同医生组织的抗议活动。

他说,要更了解有关情况,先要回溯历史,找出为何会出现“合约医生”这样的问题。

“从我国独立后的1960年到1980年代,只有3所公立医院,然后从1995年到2000年,在这5年的时间里,公立大学和私立医科大学总共达到10所。”

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吉吉翰表示,然后在2002年至2012年,短短的10年间,医学院的数量从10家增加至33所。

“所以你可以想象,在这么段时间内,毕业人数猛增,但政府医院、医院床位和政府诊所的数量,并没有相应增加,所以现在我们面对的是,政府医生过多的问题。”

“当政府在面对这个问题时,没有从根本上解决问题,而是采取胶贴的方式,既是毕业生进入政府部门时,将他们归类为‘合约医生’。”

他指出,在2016年前,新的医学毕业生,以永久医生身份加入政府医疗系统,他们享有成为政府公务员的所有好处,但是在2016年之后有了变化,新来的医生现在被归类为“合约医疗工作者”,所有福利都消失了!

“同样的情况发生在牙科和药剂系的新毕业生身上,从2016年至今有2万3000名毕业生加入政府医疗服务,但只有约700人获聘为政府的正职职员,其他人还是处于和‘合约医生’的边缘人。“

他续说,你可能有疑问,两者有何差异?还是有工作,这种情况对自己又有什么影响!

吉吉翰:合约医生是一颗定时炸弹,一旦它爆炸,将影响所有马来西亚人的生活。

吉吉翰说,若有关情况持续发生,可能出现下列这些问题:

1:合约医生无法获得专科培训,无法学习成为专科医生,当老专科医生们退休后就会后继无人。

2:在遴选永久医生方面没有透明的标准,没人知道永久医生如何遴选,也没人知道那700名永久医生如何从2万3000名合约医生中被选出来。

3:没有适当的职业发展及酬薪调整计划。如果是永久医生,每隔几年便会有等级升及调薪;合约医生则是模糊不清。合约医生的工作量及性质,可能与永久医生一样,但他们的薪水可能低很多。

4:由于职业前景不明朗,造成年轻有才华的医生离开马来西亚,到其他国家寻找更好的工作、更高的薪水及工作环境。我国将流失很多年轻有才华的医生。

卫生部长阿汉峇峇早前指出,政府从未停止将合约医生转为永久正职,但从数据上看来实在杯水车薪,因为永久正职须待现有医生退休才有空缺,大部分的合约医生还是无望获得正职。

*点击以上图片,可观看视频

呼吁支持“合约医生” 附上黑色代码标签

谈到如何支持这批“合约医生”;吉吉翰呼吁大家从7月1日至12日,可将社交媒体的个人资料图片更改为黑白照或单色,并在7月12日后,发布带有#SaveMYcontractHCW、#CodeBlackMY或#BlackMondayMY标签的贴文。

他进一步解释指,“黑色代码(Code Black)”是指医院紧急情况,对医务人员有威胁或是医院面对炸弹威胁。

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“这类的合约医生是一颗定时炸弹,它将影响所有马来西亚人。如果它爆炸,将影响所有马来西亚人的生活。”

他强调,不仅是合约医疗工作者的生计受影响,过去60多年来一直为大家服务的马来西亚医疗保健服务,也将受影响。

“这就时他被称为‘黑色代码’,我们需要在它到达不归路之前消除这种威胁。”

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