随着明日开始实施的第4阶段的行动管制令，中小型企业的资金将逐渐干枯。

根据《星报》的报道，许多中小型企业已经挤压到最大的程度，甚至被迫关闭，因为他们再也没有流动资金。

报道称，行动管制令在5月12日方结束，对于大多数每天都在“烧钱”而没有任何现金流入的企业来说，这等同经历了56天的歇业。此外，根据新型冠状病毒大流行的情况，行管令有可能再度延长。

报道指出，按照目前的发展趋势，大马中小型企业公会预计，未来一年大约会有20至30万，或30%的中小企业会垮掉，因为他们当中有大多数都已经没有足够的资金支撑至下个月。

报道说，最近的调查发现，截至4月，只有70%的中小企业拥有足够的现金。预计这会进一步导致200万人失业，因为工资在公司占着很大的支出。

报道指出，我国大约有108万家中小型企业，雇员约有980万人。不过，政府1380万令吉的工资补贴计划似乎在中小型企业并不受欢迎。

自4月9日以来，至少有50万家中小型企业向社会保险机构注册，但截至周日，只有22万8797名雇主申请工资补贴，涉及184万名雇员，大部分是拥有超过75名员工的公司。

报道说，假设有关申请都获批，为期3个月的工资补贴总开支大约是59亿1000万令吉，占政府总拨款的43%。这和政府预期受益的480万名雇员相去甚远。

中小型不愿意法定补贴声明

根据报道，中小型企业公会主席拿督江华强指出，很多中小型企业都不愿意签署法定的补贴声明，即保留雇员至少6个月，不强迫拿无薪假期和不扣除工资。他说，中小型企业已经敦促政府取消现有条件，以帮助他们生存。

他说，很多公司宁愿倒闭，因为要在这些条件下继续运营，会花费更多的钱。“政府必须介入以帮助企业生存，尤其是当您想保持就业率时。假设这些条件取消，将会有更多人申请补贴。”

他说，有了补贴，公司至少可以减少员工工资，那么就可以保留员工6个月，并能为公司的复苏而努力。

他说，根据补贴计划，所有每月收入低于4000令吉的本地雇员都可享有补贴。在该计划下，政府将为拥有75名或以下员工人数的公司，补贴每名员工1200令吉的薪金，而76至200名员工的公司，则是600令吉。

另外，拥有超过75名员工的企业雇主需证明收入或营收下跌50%。他说，一旦银行暂缓偿还贷款半年的期限结束，无法还贷的公司将不得不进行重组，更多的员工将被解雇。

根据报道，雇员公积金局首席执行员东姑阿里查基里最近表示，如果大马有1%的中小型企业倒闭，就会流失超过6万个就业机会，对国内生产总值的影响是0.6%。

许多中小企不清楚补贴事宜

另外，中总中小企业组主任孔令龙认为，由于许多中小型企业不清楚补贴事宜，所以导致补贴的申请率不多，尤其是拥有75或以下员的公司误以为他们需要证明收入下降50%。

他说，有些雇主对要选择工资补贴计划（PSU）还是保留就业计划（ERP）仍没有决定，而后者是员工被迫拿无薪假，每名员工每月可享有600令吉的援助金，为期6个月。

“我认为，大约会有5万家公司会存有问题，假设当中有3万无法生存，因为不允许营业，加上聘用的大多是外劳，他们将没有资格申请工资补贴。如果每家公司平均有50名员工，那等同会有150万人失业。”

他说，企业也希望政府延长偿还银行贷款期限。他说，如果6个月的期限在9月结束，最后一季度将会出现另一个问题。

根据报道，马来亚大学经济学教授拿督拉嘉拉西亚指出，政府应该考虑把工资补贴从1200令吉提高至1500令吉，同时涵盖收入不超过8000令吉的雇员。

“对拥有熟练、技术和专业员工的中小型企业来说，有关补贴太少，尤其当他们有大额的人数时。”

他说，人们也必须意识到，雇佣人数少于50人的小公司最容易出现现金流的问题。