人力资源部和内政部已进入“电子薪金”（e-wages）系统的最后完善阶段。
人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南指出，将在日后推出的上述系统，可确保国内的每一名员工包括外籍人士，获支付雇主所承诺的薪金。
他周六在霹雳打巴为一项助学金计划主持推介后说，该系统将能够协助监管所有领域不付薪或迟付薪的雇主，而这方面的问题在我国可说是层出不穷。
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“当我们落实电子薪金系统，每一名雇主就必须在每个月的7号之前付薪，如果他们没有付薪，我们就会取得第一手资讯。”
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沙拉瓦南感谢内政部同意共享其现有平台。他表示，虽然人资部被赋权捍卫员工的福祉，不管他们是本地公民或是外国人，但该部门无法使用内政部现有的平台，以进行评估。
“随着取得共享平台的许可，当我们落实电子薪金，一旦雇主不付薪，我们就将掌握第一手资讯，不需等到员工投诉。”
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