文:浮萍
“打工仔”每天都过着朝夕埋头苦干的忙碌生活,无非是为了争取一口饭吃。然而,很多时候“打工仔”在付出他们的努力后,不但没有获得上司的肯定,反而被上司“鸡蛋里挑骨头”,更不用说获得什么奖赏或赏识了啦!
我本身也属于“打工仔”一族,但并不属于出类拔萃一群,而是喜欢坐在办事处一角做自己份内事,边观察层出不穷变化的四周环境。
办事处里形形色色的人都有。有者默默耕耘,埋头苦干了大半辈子,即使到退休年纪近在眉睫的今天却还没被上司发现他的存在;有者在工作领域上没什么杰出的表现,但时时向上司打小报告而获得上司的赏识,轻而易举地获得“最佳工作表现奖”。
更可笑的是,一个多才多艺、出类拔萃、在工作上有着非常杰出表现的“打工仔”,不惜花了许多精神及金钱,默默地耕耘,甚至还以特出的表现为本机构争光。他的表现是大家有目共睹的,但他却不获得上司当时的赏识。上司反而把奖项拱给一个即将退休的员工,只因他想以此奖项把退休的员工挽留下来续约。上司偏私的作为不仅惹其副手们反感,也为前者打抱不平。最可笑的是,上司也挽留不到那即将退休的员工回来为他效劳。最终,上司本身也因过不了自己良心的一关,而在今年补上奖赏。
唉,如此的上司在处事方面不懂得“弹性及圆滑”,可想而知他的人际关系又会好到哪儿呢?他的下属即使在他面前点头,内心及潜意识是不是也随着他们的意愿而点头呢?我相信他的人生该是失败和寂寞的吧!
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